Género: M/F
Empresa: Grupo GLN
Missão: Esta função terá como principal missão desenvolver e dinamizar projetos, de melhoria e transformação na área de recursos humanos, que promovam a eficácia e inovação do processo e procedimentos da área e que otimizem a experiência do colaborador.
Perfil do candidato(a):
- Formação superior em Recursos Humanos ou similar;
- Experiência mínima de 5 anos em funções de recursos humanos (em ambiente industrial);
- Experiência em processos de transformação e desenvolvimento de recursos humanos;
- Excelentes competências de comunicação, relacionamento interpessoal e de trabalho em equipa;
- Elevado sentido de responsabilidade e autonomia;
- Fortes competências de resiliência, proatividade e dinamismo;
- Boas competências de análise, planeamento e organização;
- Bons conhecimentos da língua inglesa.
O Grupo Manuel Champalimaud está comprometido em construir um ambiente de trabalho inclusivo e equitativo, onde todos os colaboradores se sintam valorizados e respeitados, independentemente de sua origem, raça, etnia, género, orientação sexual, identidade de género, idade, religião, deficiência ou qualquer outra característica protegida por lei. Valorizamos a singularidade de experiências de cada indivíduo, comprometendo-nos com o desenvolvimento de uma cultura onde as diferenças são celebradas e as oportunidades são acessíveis a todos.
Envie a sua candidatura: vera.alves@gln.pt
